2022년 최저 임금, 그리고 년도별 임금변화

국가가 임금의 최저 수준을 정하고, 사용자에게 이 수준 이상의 임금을 지급하도록 강제함으로서, 저임금 근로자를 보호하는 제도입니다.

최저임금은 근로자에 대하ㅕ 임금의 최저수준을 보장하여, 근로자의 생활안정과 노동력의 질적향상을 꾀함으로서, 국민경제의 건전한 발전에 이바지하는 것을 목적으로 하고 있습니다.

최저임금은 1인 이상 근로자를 사용하는 모든 사업 또는 사업장을 대상으로 합니다.

국가가 규정한 당해 최저임금을 위반 하였을 경우, 3년 이의 징역 또는 2천만원 이하의 벌금부과, 병과 가능합니다.

22년 최저임금은 시간급 9,160원입니다.

주유수당이란?

주 15시간 이상 근무하는 근로자가 1주일 동안 개근한 경우, 주 1회 유급휴일을 부여하여야 하는데, 이때 지급하는 수당이 주휴수당입니다. 주 5일, 주 40시간 미만 근로자라도 주 15시간 이상 근로하면 시간에 비례하여 주휴수당을 지급하여야 합니다.

1주일에 평균 15시간 이상 근무한 근로자가 대상이 되며, 1일 임금액을 받을 수 있습니다. 예를 들어 하루에 8시간씩 근무하는 경우에는 8시간에 대한 임금을 받을 수 있습니다.

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